Революция бухгалтеров и юристов
Ну посмотрите сами – не лично же «новые олигархи» и прочие «жулики и воры» перегоняют деньги за бугор. Не возят чемоданами валюту и драгоценные камни. Не ходят, как Остап Бендер, через границу по свежему льду со скупленным антиквариатом.
Кто-то разрабатывает схемы, покупает офф-шоры, открывает счета, пишет договоры, регистрирует сделки. Западные юридические и бухгалтерские фирмы? В определенных случаях, наверное, да. Но большинство «жуликов и воров» не говорит ни на каких языках кроме командного и матерного и не доверяет западникам, опираясь только на своих прикормленных «человечков», разжевывающих им каждый шаг придуманных схем и объясняющих, что их нигде не кидают. Множество сделок может быть начато и завершено только в России. Реестры российских публичных компаний – там же. Регистрация сделок с недвижимостью – то же. Вот и получается, что у ПЖиВ есть армия: армия профессионалов, которая за «долю малую» обеспечивает ей благосостояние и его последующее хранение добытого тяжким трудом на российских галерах.
Среди тех, кто хочет революции и смены режима, огромный процент «белых воротничков». Часть из них – бухгалтера, аудиторы, банкиры, финансисты, юристы, просто технический персонал соответствующих фирм. Люди, которые знают кто, как, куда и чего тырит из «закромов Родины». Сто тысяч одних навальных. Люди, которые, как в известной песенке «каждый понедельник – огурцом» и на службе, преданно заглядывают в глаза состоятельным клиентам, а каждую пятницу, выпивая пару законных кружек Гиннеса, шепотом негодуют на ухо коллеге: «Коля, Коля… помнишь эту толстую гниду в Бриони ….из Х-…..ой области, так он на офф-шор, который я ему в прошлом месяце оформил, в среду пол областного бюджета здравоохранения в наглую загнал через пару гнилых «прокладок»… И хоть одна тварь где дернулась! И еще говорит – ты давай, мальчик, размести, это так, что бы нормально накапало – скажу боссу – получишь бонус.» Ничего никому не напоминает?
Зачем делать революцию, ходить на митинги, собирать деньги в кошелек Яндекса и рвать друг другу глотку на форумах по вопросу, кто должен первый выступать: Навальный или Немцов? Достаточно тем, кто ходит (или собирается сходить на митинги) и знает, что и куда его клиенты (или клиенты фирмы, где он работает) съединоросили, отмыли, получили в виде взяток, откатили на оффшор, отдали по блату племяннику и т.д. просто заговорить.
Читайте дальше.
Две вещи хочу сказать.
1. Бороться с системой нужно пока вы в ней а не тогда когда вас пережевали и выплюнули.
2. Те проблемы которые видны в государстве благодаря таким как навальный в тех компаниях где мы работаем цветут точно так же только масштаб поменьше, присмотритесь.
3. Начинать нужно с себя. Пример – материалы судебного процесса абрамыча против абрамовича. Абрамович:”…Я никаких документов не подделывал. Ни я и никто из моих приближенных никогда не подделывали документы… Если считать, что мы подписывали документы задним числом. Да — мы их подписывали. В этом нет ничего такого. Такая практика в России была, так все делали» А если перестать подписывать документы задним числом произойдет революция. Или я не прав? 😳 Сразу станет видно насколько неработоспособна система документооборота на предприятии.
После многих (не десятков) лет работы в компании где я работаю наконец задумались на тему того что детские мечты о валидации требуют денег. То есть подняли вопрос бюджетирования.
❓ Коллеги кто-нибудь расскажет сколько и на что нужно денег для организации и проведения валидационных мероприятий? И Как происходит распределение денег – по отделам или централизованно? А то намечается противоречие – деньги дадут руководителям структурных подразделений а результат будут спрашивать с крайнего за валидацию 😆
В Фарме, на мой взгляд, масштаб этих проблем не такой уж и маленький. Если посчитать сколько каждая фирма негласно каждый год закладывает на откаты для своих “толстых котов” и на “конфеты и цветы не пью” в гос. кабинеты и т.д…. То маленькая корпорация становится ярким примером небольшого государства в латинской Америке на которое наши страны, по отзывам людей, так стремятся быть похожими 🙂 (рядом с Сальвадором из которого кстати тоже экспортируют немало “приятных и качественных” препаратов)
Последнее время я не уверен, что нужно Начинать с себя, поскольку кулуары кухонных посиделок как правило там же и заканчиваются, а те кто рвет на себе майку и кричит что завтра мол на танк, завтра сдуваются как пробитый воздушный шарик и понурив голову плетутся на ту же осточертевшую работу. А если этот этап уже пройден? Все все поняли, начали с себя, поменялись в лучшую сторону, а вокруг ничего не поменялось? Что тогда?
А как будут деньги выделять? Не на АБум наверное. Полагаю каждое подразделение подает что-то типа бизнес-плана или что ему требуется для работы? Как же ваши Самые толстые коты 🙂 решают кому сколько выделить?